Intensivausbildung zum Compliance Officer (TAW) mit Zertifikatsprüfung
Zum Seminar
Compliance ist als Teil unternehmerischer Verantwortung mittlerweile unverzichtbar – auch im Mittelstand. In den letzten Jahren hat sich die Rechtsprechung dazu erheblich verschärft. Zuletzt hat das Urteil des LG München I in Sachen“SIEMENS/ Neubürger“ für großes Aufsehen gesorgt!
Unternehmen müssen aktiv durch die Implementierung eines Compliance-Management-Systems sicherstellen, dass sich betriebliche Prozesse an gesetzlichen und ethischen Prinzipien orientieren – sonst drohen Reputationsschäden, hohe Geldstrafen oder sogar Haftstrafen.
Dieser Lehrgang vermittelt sehr praxisnah das grundlegende Fachwissen, um ein wirksames, passgenaues Compliance-System im eigenen Unternehmen umzusetzen:
- Sie lernen die rechtlichen Grundlagen für Compliance kennen.
- Sie erfahren, wie man Compliance organisatorisch verankert.
- Sie wissen, welche Compliance-Prozesse sich bewährt haben.
- Sie sind kompetenter Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Management und Mitarbeiter in allen Compliance-Fragen.
- Sie schützen Ihr Unternehmen vor Haftungsrisiken und leisten einen aktiven Beitrag zur Unternehmenskultur.
- Sie dokumentieren Ihr Wissen in einer Zertifikatsprüfung.
Teilnehmerkreis (m/w)
Fach- und Führungskräfte, die Verantwortung für Compliance tragen oder Compliance-Aufgaben haben, z.B. Geschäftsführer, Bereichsleiter, (angehende) Compliance-Manager, Mitarbeiter der Internen Revision, Justiziare,Personalmanager
Lehrgangsleitung
Patrick Knittel ist Wirtschaftsjurist, externer Compliance-Beauftragter und Lehrbeauftragter an der Hochschule für Technik und Wirtschaft in Berlin. Er ist Spezialist für die Themen Compliance, Corporate Governance und Datenschutz und berät mittelständische Unternehmen bei der Implementierung nachhaltiger Managementprozesse in diesen Bereichen.
Art der Präsentation
Vortragspräsentation, Praxisbeispiele, Übungen, Diskussion und Erfahrungsaustausch, Seminarunterlagen, Zertifikatsprüfung
Zur Prüfung
Zum Abschluss des Lehrgangs findet eine freiwillige schriftliche Zertifikatsprüfung statt (45 Minuten). Die Prüfung ist bestanden,wenn mindestens 50 % der erreichbaren Punkte erzielt wurden. Die Prüfungsgebühr ist bereits im Seminarpreis enthalten.
Seminardaten
Termin
15. Juni 2016, 9:30 – 17:00 Uhr
16. Juni 2016, 8:30 – 16:30 Uhr
17. Juni 2016, 8:30 – 16:30 Uhr
Lehrgangsgebühr
1.490,00 Euro (inklusive Tagungsgetränken, Mittagessen, Lehrgangsunterlagen, Prüfung, Zertifizierung)
Lehrgangsort
Technische Akademie Wuppertal
Weiterbildungszentrum Altdorf b. Nürnberg
Fritz-Bauer-Straße 13
90518 Altdorf b. Nürnberg
www.taw.de/altdorf
Weitere Informationen und Anmeldung
www.taw.de/ver/80750503P6
Lehrgangsinhalt
Compliance im Unternehmen
Was versteht man unter Compliance?
Entwicklung von Compliance in den letzten Jahren
Compliance, Corporate Governance, Corporate Social Responsibility, Risikomanagement, Internes Kontrollsystem: eine Begriffsklärung
Nationale und internationale gesetzliche Vorschriften
Betriebseigene Regeln für Compliance
Haftungsrisiken für Unternehmen bei Non-Compliance
Das „Siemens/Neubürger-Urteil” und seine Folgen
Vorteile von Compliance: Wie kann Compliance dem Unternehmen nützen?
Compliance: Fessel oder Hilfestellung für ein wertebasiertes Selbstverständnis im Unternehmen?
Ausgestaltung von Compliance-Systemen
Aufgaben und Verantwortung der Geschäftsleitung
Aufgaben und Profil des Compliance Officers
Zusammenarbeit aller Beteiligten in Compliance-Fragen
Strukturen und Funktionen nachhaltiger Compliance
Compliance-Richtlinien und Verhaltenskodex
Compliance-Reporting: regelmäßige Berichterstattung
Prozesse im Compliance System
Risikoanalyse und Schwerpunktbildung
Compliance-Verstöße aufdecken: Hinweisgebersysteme, Meldeverfahren, Whistleblowing
Umgang mit Verdachtsmomenten: rechtlicher Rahmen für interne Ermittlungen, Einschaltung von Externen
Vorgehen bei Compliance-Verstößen: Berichtswesen, Abmahnung, weitere rechtliche Schritte
Compliance in ausgewählten Unternehmensbereichen: Wann ist Compliance gut organisiert?
Implementierung eines Compliance Systems
Schritte zum Aufbau einer Compliance-Organisation
Information und Schulung der Bereiche und Abteilungen
Prüfung und Qualitätssicherung
Zertifizierung von Compliance-Systemen
Zertifikatsprüfung am Ende des Lehrgangs